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2017-07-15 23:54:05

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对“青岛中学办学模式”的分析,很容易让人想起我国在国有企业改革过程中提出的“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的现代企业制度。改革开放以前,国家对国有企业的管理“管得太多、统得太死”,人人捧着“铁饭碗”,盈亏都由国家负责,企业没有经营自主权,职工工作积极性不高,产品不符合市场需求,很多企业经营不善、持续亏损。

“面对一些职业资格取消,办学者应该理性思考,不要盲目担心。”教育部职业技术教育中心研究所研究员姜大源指出,“一些职业资格取消了,并不是说就没有标准了。没有国家标准,还有企业标准,需求是从企业来的,企业需要人,如果人才标准设计得跟行业企业需求不符,即使设定了资格也没有用。”

  


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